轉瞬間在 MTR 已經過了八年，即是說，還有兩年就拿第一個「老人牌」…
回顧系列：
2015: http://dikichan87.blogspot.hk/2015/07/blog-post.html
2014: http://dikichan87.blogspot.hk/2014/07/blog-post.html
2012: N/A
有時在想，這篇每年寫一次的東西，能否堅持到退休的那一天。明明 2012 就已經沒有寫 (逃)
話說今天放工時回了火炭，取回在 RP last day 還未抄走的檔案，之後去了沙田 home square 逛 IKEA。在步向沙田 home square，驀然想起上一次來這裡，已經是兩年前還在 XRL 811A 時，和 Fressynet、AECOM、BD 和 RP 討論 WRL Underpinning。我還記得會議完結後，私下打探自己是否該轉去 RP。
同一個地方，當日吃晚飯的大快活已經變了 Balencia bakery & café，一下子覺得原來兩年可以過得很快，自己連 RP 也離開了一個月。
現在這一頁全新的 career，的確要感謝 RP 的老世 Roland。若果沒有 Nominate 我去 EA programme，我的 career 應該又會不一樣。
還記得吃飯時曾經問我這個問題，我笑說因為不想去外國所以沒興趣。之後到 9-10 月左右再次認真的問，我認真的想了之後，覺得可以一試。
當時覺得 Projects Grad E 出身的我，能成功的機會比起其他 GT、和 Ops 出身同事少很多，所以當時沒有抱太大的期望。10 月中 Call for briefing 時我在日本旅行，還好正式 Briefing 時在香港。
接下來的 assessment centre 都很具挑戰性，想起當年 GT 的 assessment centre。當年 assessment centre 失敗了而收到了 Grad E offer，想不到今次這個卻成功了。12 月頭，我還記得自己是 time-off 的星期五，在逛太古城時收到了 PeDD 的電話通知，那個時候我幾乎不能相信。
畢竟在 XRL 811A 時發生了一點人事上的問題，令我對工作的方式和處事的手法失去了自信和迷失。雖然在 RP 的一年多慢慢重上了軌道，但這次才比較算是真正的肯定。當然，我不足的地方仍然有很多，特別是在說話和溝通方面，亦希望這是一個很好的學習機會。
亦因為這樣，有機會參與 12 月的 Corporate Challenge：
和 3 月的杭州交流團：
6 月開始正式離開 Engineer 的身份，到 CSD (Corporate Strategy Department) 展開新的一頁。因為自己對 business 世界基本上是一無所知，所以有種「哇！原來出面個世界咁架！」的感覺，然後仍然在 office 的一角默默地遊雲努力。這裡的老世和同事真的超超超好，很久沒有感受過那種大家都想事情向前邁進的正能量。
雖然很多人說，如果仍然走 Functional Path，即以一個 Engineer 的身份，發展應該會比較好，career 路上也會走得比較快。
可是 30 歲對我來說是一個分水嶺，總覺得要是過了這條線，以後要再完全改變自己工作，應該只會更加抗拒。還年輕 (?) 時看多一點，其實也很有趣，反正也有同樣的人工。
說起來，不得不提的，是過去這一年在 RP 負責的 GIS Project，令我對把資訊系統化這方面產生了興趣，雖然不致於是 big data，但找個機會要好好把這興趣深入研究。雖然不能親眼看到 RPIS 投入應用，但由零開始，直到 UAT 階段，也算是學到不少東西。
下一年的 7 月 4 日應該又去了其他部門，不知道又會有甚麼有趣的感受。
